Überrascht sei er von der Entscheidung nicht gewesen, gibt Wintschnig zu Protokoll. Schließlich sei er als Mitglied des Aufsichtsrats auch in die Entscheidung involviert gewesen. Persönlich gesprochen habe er Schumacher noch nicht, aus dessen Umfeld sei aber nur Positives zu vernehmen gewesen. Wintschnig selbst werde sein Urteil erst fällen, wenn er den neuen Mann an der Spitze von Zumtobel kennengelernt habe.
Hohe Erwartungen
Die Erwartungen des Betriebsrates sind indes klar: “Spirit, Drive, Motivation” soll Schumacher den Mitarbeitern mitgeben. Und damit entscheidend zum Betriebswachstum beitragen. Wesentlich sei auch, dass die Durchlaufgeschwindigkeit von der Idee zum fertigen Produkt erhöht werden. Nur dann könne man mit der raschen technologischen Entwicklung Schritt halten.
Mitarbeiter am Donnerstagabend informiert
Die Mitarbeiter seien Donnerstagabend über den Führungswechsel informiert worden. Die Reaktionen darauf seien durchaus positiv ausgefallen, sagt Wintschnig. (MST)
Du hast einen Hinweis für uns? Oder einen Insider-Tipp, was bei dir in der Gegend gerade passiert? Dann melde dich bei uns, damit wir darüber berichten können.
Wir gehen allen Hinweisen nach, die wir erhalten. Und damit wir schon einen Vorgeschmack und einen guten Überblick bekommen, freuen wir uns über Fotos, Videos oder Texte. Einfach das Formular unten ausfüllen und schon landet dein Tipp bei uns in der Redaktion.
Alternativ kannst du uns direkt über WhatsApp kontaktieren: Zum WhatsApp Chat
Es hat einen Fehler gegeben! Bitte versuche es noch einmal.Herzlichen Dank für deine Zusendung.