Im Unternehmen sind momentan acht Lehrlinge beschäftigt, drei davon haben Ihre Ausbildung zum Maler und Anstreicher im August begonnen, perfekt ausgestattet mit Lehrlingsmappe und eigenem Werkzeugkoffer.
Die neuen Lehrlinge wurden aus über 50 Bewerben die zum Eignungstest antraten, ausgewählt und zum schnuppern eingeladen. Nach den Schnuppertagen war klar, dass diese drei Jungs ins Team des Grünen passen und auch nach Ihrer Ausbildung einen fixen Arbeitsplatz im Unternehmen haben werden.
Der Eignungstest wurde extra im Unternehmen entwickelt um die Eignung und auch die Allgemeinbildung der Jugendlichen zu testen. Jedes Jahr im November wird im Betrieb dieser Test abgehalten und anschließend die zehn besten zum schnuppern eingeladen. Nach dem alle Jugendlichen die Chance hatten sich beim Schnuppern zu beweisen, wird mit dem gesamten Team entschieden wer beim Grünen eine fachlich Hochqualifizierte Ausbildung beginnen darf.
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