Equal Pension Day: Frauen bekommen 1000 Euro weniger Pension – Caritas fordert Reformen

Die Zahlen sind alarmierend: Während Männer in Österreich durchschnittlich 2535 Euro brutto pro Monat an Pension erhalten, sind es bei Frauen lediglich 1527 Euro. Das entspricht einer Pensionslücke von 39,7 Prozent – rund 1000 Euro weniger pro Monat. Der Equal Pension Day macht diese Lücke sichtbar: Frauen müssen rechnerisch fast fünf Monate länger arbeiten, um auf das gleiche Pensionsvolumen wie Männer zu kommen.

Altersarmut ist weiblich

Die durchschnittliche Frauenpension liegt unter der Armutsgefährdungsschwelle von 1661 Euro. Selbst die Ausgleichszulage, die das Existenzminimum sichern soll, bleibt rund 200 Euro darunter. Die Folgen sind drastisch:

Viele dieser Frauen haben jahrzehntelang gearbeitet und müssen heute auf die Unterstützung von Sozialberatungsstellen oder Lebensmittelausgaben zurückgreifen.

Ursache: Strukturelle Benachteiligung

Für die Caritas ist klar: Altersarmut ist kein persönliches Versagen, sondern das Resultat jahrzehntelanger struktureller Ungleichheit. Frauen übernehmen noch immer den Großteil der unbezahlten Sorgearbeit – Kindererziehung, Pflege von Angehörigen – und sind daher häufiger in Teilzeit beschäftigt. Das führt zu geringerem Einkommen, weniger Beitragsjahren und niedrigen Pensionsansprüchen.

Caritas-Präsidentin Nora Tödtling-Musenbichler kritisiert: "Teilzeit ist für Frauen oft kein Privileg, sondern die einzige Option." Wer Altersarmut wirksam bekämpfen will, müsse am gesamten Lebensverlauf von Frauen ansetzen – von gerechter Aufteilung der Sorgearbeit bis hin zu armutsfesten Pensionen.

Caritas fordert politische Reformen

Die Caritas Österreich erneuert zum Equal Pension Day ihre zentralen Forderungen:

"Pension darf kein Risiko sein – schon gar nicht für Frauen", so Tödtling-Musenbichler. Wer heute gegen Altersarmut kämpft, müsse sowohl strukturelle Ursachen bekämpfen als auch jenen helfen, die bereits betroffen sind.

(VOL.AT)