Raiffeisenbank lud zum Bewerbungsseminar

Unter der Leitung des Job-Coachs Andreas M. Müller von der Firma „ProVIEL“ wurden ganz konkrete Bewerbungssituationen besprochen und durchgespielt. Die Jugendlichen sollten so für das erste Treffen mit dem zukünftigen Chef fit gemacht werden. Dazu gehörten unter anderem die richtige Bekleidung, die erste Anrede, die richtige Zusammenstellung der Bewerbungsunterlagen oder der Ablauf des Bewerbungsgespräches selbst. Natürlich gab es auch den einen oder anderen „Geheimtipp“, wie man sich gegenüber einem Mitbewerber den vielleicht entscheidenden Vorteil verschaffen kann.

Die Schüler waren jedenfalls begeistert, sich so „fit for job“ zu machen. Für die Raiffeisenbank Leiblachtal ist dieses Bewerbungsseminar jedoch ein weiteres Highlight im Rahmen einer effizienten Jugendarbeit verbunden mit gelebter Jugendförderung.

Gemeindereporter: Manfred Schallert