Transgourmet sucht: Die besten Köpfe

Endlich geht es wieder los: Ab morgen Sonntag dürfen Gastronomie und Hotellerie-Betriebe wieder Gäste begrüßen und bewirten. Was beim Durchstarten immens wichtig ist: Verlässlichkeit auf allen Ebenen. Dafür braucht es mehr denn je einen Partner, der pünktliche Lieferung, Warenverfügbarkeit und beste Beratung garantieren kann. „Das können wir stolz garantieren“, weiß Benedikt Rust, Standortgeschäftsleiter beim Gastronomie-Großhändler Transgourmet Schwarzach, bei dem zahlreiche Gastronomen und Hoteliers aus dem Ländle einkaufen.

Warum er so überzeugt ist? „Wir greifen auf langjährige Erfahrung zurück, wir arbeiten mit ausgesuchten Lieferanten zusammen und perfektes Service ist unser wichtigstes Asset.“ Das hat sich auch in den vergangenen Monaten der Krise nicht geändert – im Gegenteil: „Wir haben gelernt, mit diesen Bedingungen und Anforderungen zu arbeiten.“ In anderen Worten heißt das: Der Transgourmet-Großmarkt Schwarzach ist bereit für die Zeit nach dem Lockdown. Das Unternehmen blickt auf einen „Rekord-Sommer“ zurück und konnte sowohl bei „treuen als auch neuen Kunden punkten.“ Zum Erfolg trägt bei, dass die mittlerweile 70 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Transgourmet in Vorarlberg dafür sorgen, dass sich Kunden mehr denn je auf ihr Kerngeschäft und die Gastlichkeit konzentrieren können.

Vom Neueinsteiger zum Stabilitätsfaktor

Die Unsicherheit in der Branche ist groß – nicht nur wegen der anhaltenden Corona-Krise, sondern auch aufgrund der geplanten Übernahme bzw. Zusammenlegung von Gastro-Zulieferern in Vorarlberg. „Seit unserem Markteintritt 2018 haben wir uns als Konstante in der Region etabliert und befinden uns auf Wachstumskurs. Unsere Verlässlichkeit und Stabilität auch als Arbeitgeber sind jetzt gefragter denn je.“ Aber auf Lorbeeren auszuruhen gehört nicht zur Transgourmet-Denke. „Wir haben bewiesen, dass die ‚jungen Wilden‘ ihren Job beherrschen – und gehen jetzt die nächsten Schritte. Dazu suchen wir die besten Köpfe“, so Rust, der sein Team auch 2022 erweitern wird.

Karrierechancen ergreifen

Aktuell bietet der Gastronomie-Großhändler Lehrlingen von schließenden Mitbewerbern die Chance, ihre begonnene Lehre abzuschließen. „Bei uns gibt es sichere Arbeitsplätze mit Entwicklungspotenzial“, so Rust. Er ist hoch erfreut, dass bereits fünf Lehrlinge „im Jänner zu uns wechseln“; sollte der Bedarf größer sein „weisen wir niemanden ab.“ Wichtig dabei: Kunden schätzen die Transgourmet-Handschlagqualität – die daher auch jede Mitarbeiterin und jeder einzelne Mitarbeiter mitbringen muss.

Wer möchte „das erste Haus am Platz leiten“?

Gesucht wird auch ein Marktleiter – dabei denkt Rust an all jene, die Kundenkontakt lieben, zielstrebig sind und gerne neue Impulse einbringen. „Im Gegenzug bieten wir einen attraktiven Arbeitsplatz in einer Branche, zu der jeder Bezug hat, und optimale Work-Life-Balance.“ Großer Gestaltungsspielraum spricht innovative Köpfe an.

Als Lkw-Fahrer und Außendienstmitarbeiter durchstarten

Eingestellt werden auch Außendienst-Mitarbeiter, die gerne unterwegs sind, um „den besten Geschmack ins Ländle zu tragen“. Denn das Thema Zustellung boomt nach wie vor, und demnächst werden acht neue umweltfreundliche Lkw geliefert – auch hier warten krisensichere Jobs auf „begeisterte Fahrer“.

Qualität von Profis für Profis

Was alle Mitarbeiter eint? Der Fokus darauf, das Transgourmet-Leitbild „Das Beste für die Gastronomie“ zum Leben zu erwecken. Das umfasst die Serviceangebote, Top-Beratung, aber natürlich auch die beste Qualität und die gefragte rotweißrote Produktpalette.

Transgourmet Schwarzach
Gutenbergstraße 1a
6858 Schwarzach
E-mail: jobs@transgourmet.at

Öffnungszeiten:
Mo.–Fr. 7 bis 18 Uhr
Sa. 7 bis 13 Uhr

Auf Mitarbeiter warten die familienfreundlichsten Öffnungszeiten im Handel, hochwertige Arbeitskleidung, in der man sich wohlfühlt, Betriebsrestaurants, fixe Mitarbeiter-Parkplätze und geregelte Arbeitszeiten.

www.transgourmet.at